In den lezten Jahren hat das Thema mobile Arbeit und flexible Arbeitszeitmodelle immer mehr an Bedeutung gewonnen.

Dies stellt die JAVen und auch BR/PR vor besondere Herausforderungen.

Für JAVen stellt sich insbesondere die Frage, wie sich mobile Ausbildung im Einklang mit dem BBiG organisieren lässt und welche besonderen Pflichten dem Ausilder zukommen.

Es empfiehlt sich, klare Vereinbarungen zu treffen, um Konflikte von Anfang an zu vermeiden.

Mit den rechtlichen Fragen, wie Ausbildungsqualität auch in der mobilen Ausbildung erhalten bleibt und wie eine Vereinbarung mit dem Arbeitgeber aussehen kann, beschäftigen wir uns in dieser Woche.